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Wir bringen Sie voran

Es ist mehr als nur ein Slogan – es ist ein Versprechen, Ihnen und unseren Kunden zu helfen, neue Ziele zu erreichen und Sie auf diesem Weg zu unterstützen.

Förderung von Wachstum

Entfalten Sie Ihre Möglichkeiten

Durch das Erforschen neuer Möglichkeiten und den Austausch von Erfahrungen stellen wir Ihnen die Werkzeuge und die Unterstützung bereit, die Sie benötigen, um Eigeninitiative zu ergreifen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns zu sehen, wie Sie wachsen, aufblühen und Erfolg haben. Wir bieten Ihnen die nötige Flexibilität und Unterstützung, um Veränderungen erfolgreich zu meistern, neue Chancen zu ergreifen und Schwächen in Stärken umzuwandeln. Wir verfolgen die neuesten Branchentrends und Entwicklungen, um sicherzustellen, dass Sie über das aktuellste Wissen und die neuesten Fähigkeiten verfügen.

Unser Bekenntnis zum kontinuierliches Lernen garantiert, dass Sie für die kommenden Herausforderungen stets gerüstet sind. Durch ein vorausschauendes Denken und eine proaktive Haltung im Hinblick auf künftige Chancen, eröffnen wir Ihnen, unseren Kunden und uns neue Möglichkeiten.

Lassen Sie uns gemeinsam weiterkommen

Entdecken Sie neue Möglichkeiten und entwickeln Sie sich mit uns weiter.

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Maria presenting
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Entfesseln Sie Ihre Neugier

Wir wissen, dass Wachstum zu einem großen Teil von innen kommt, angetrieben durch Neugier und den Wunsch, Neues zu lernen. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, das Sie ermutigt, neue Ideen zu erforschen, den Status quo infrage zu stellen und Ihren Horizont zu erweitern.

  • Tauchen Sie in wichtige Themen ein und teilen Sie Ihr Wissen in unseren internen Netzwerken. Unser Delivery Excellence Program bietet einen Ort, an dem Sie wichtige Themen wie z. B. KI, SAP und viele mehr diskutieren können.
  • Schlagen Sie neue Initiativen vor und führen Sie diese an! QESTIT und die Blekinge University of Technology arbeiten in den nächsten drei Jahren an einem spannenden Forschungsprojekt zusammen, das sich mit generativen KI-gesteuerten Tests befasst.
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Teilen Sie Ihre Erfahrungen

Indem wir traditionelle Methoden und Arbeitsweisen hinterfragen, schaffen wir Raum für Veränderung. Wir teilen gerne unser Wissen und unsere Erfahrungen und unterstützen Sie dabei, über den Tellerrand hinauszublicken.

  • Teilen Sie Ihre Tipps und Gedanken zu Ihren Lieblingsthemen in Artikeln, die intern und extern veröffentlicht werden oder veranstalten Sie Webinare, in denen Sie Ihre Erkenntnisse anderen Testern und Kunden vorstellen, um wertvolles Wissen weiterzugeben.

  • Organisieren Sie interne Veranstaltungen wie Schulungen, Workshops oder Round-Table-Diskussionen zu Ihren Lieblingsthemen, damit Ihre Kollegen Erfahrungen und Ideen austauschen können.
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Jedes Projekt verbessern, Erfolg maximieren

Indem wir unsere Mitarbeiter ermutigen, ihre eigene Entwicklung in die Hand zu nehmen, schaffen wir eine Kultur des Vertrauens, der Innovation und des kontinuierlichen Fortschritts. Indem wir Ihnen die richtigen Werkzeuge, das Wissen und die Unterstützung zur Verfügung stellen, helfen wir Ihnen dabei, Ihr Potenzial vollständig auszuschöpfen.

  • Gestalten Sie die Zukunft des Testens, indem Sie auf Veranstaltungen wie z. B. die it-sa oder der InsurNXT an Messen, Konferenzen, Workshops und Vorträgen teilnehmen bzw. diese leiten und dabei Trendthemen wie KI behandeln.
  • Fördern Sie Ihre Karriere, indem Sie neue Aufgaben übernehmen. In unserem Team kann ein QA-Tester schnell in Rollen wie Test Lead, Automation Tester oder sogar zum Manager aufsteigen.
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Förderung von Wachstum und Entwicklung

In einer sich ständig verändernden Welt ist Anpassungsfähigkeit der Schlüssel zum Erfolg. Wir bieten ein unterstützendes Umfeld, in dem Mitarbeiter dazu ermutigt werden, zu wachsen, zu lernen und sich anzupassen, wobei der Schwerpunkt auf kontinuierlicher Verbesserung und persönlicher Entwicklung liegt.

  • Während Ihrer gesamten Karriere bei uns unterstützen wir Sie dabei, neue Ziele zu erreichen und durch verschiedene Schulungsprogramme kontinuierlich zu lernen, einschließlich derer, die an der QESTIT Academy – unserem eigenen Schulungszentrum –angeboten werden.
  • Mit einem Team von über 900 Experten und Coaches stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung, um Sie bei Ihren Fragen oder spezifischen Projekten zu unterstützen.
Portrait_FR_Gilles Menède
Gilles Trainer & Tester
Mehr zu unseren Mitarbeitern

Gilles gibt Einblicke in seineKarriere

Wie sind Sie Tester geworden?

Ich habe als Entwicklerberater angefangen aber nach ein paar Projekten bin ich zur anderen Seite gewechselt und wurde Tester.

Wann haben Sie bei QESTIT angefangen?

Ich bin 2012 zur QESTIT (damals noch ACIAL) gekommen. Ich habe zwei Jahre lang für einen Kunden als Tester in einem Team von 6 bis 9 Personen gearbeitet.

Was hat sich in Ihrer Karriere verändert?

Schon 2014 hatte ich angedeutet, dass ich gerne Trainer wäre. Und so hatte ich das Glück, direkt ausgewählt zu werden, als die QESTIT Academy gegründet wurde! Heute habe ich die Möglichkeit, Tester in vielen verschiedenen Kursen zu schulen.

Was sind Ihre größten Erfolge in dieser neuen Rolle?

Ich bin sehr stolz darauf, dass ich Menschen helfen kann, erfolgreich zu sein und bessere Tester zu werden. Gleichzeitig unterstütze ich gerne Arbeitssuchende im Rahmen unserer POEI-Programme und teile meine Leidenschaft mit ihnen.